КОМПЛЕКСНАЯ ПРОГРАММА ПРОФИЛАКТИКИ НАРКОЗАВИСИМОСТИ

ЦЕНТР  ПЕДОГОГИЧЕСКОЙ  ПРОФИЛАКТИКИ  НАРКОЗАВИСИМОСТИ
ООО "Тюментрансгаз"  г. Югорск

 
I.ВВЕДЕНИЕ

    1.1. Политики ООО "Тюментрансгаз" по отношению к наркотизации Общества. 

     Наркомания - это мировая проблема в ряду тех, что угрожают гибелью человечеству. Наркомания - это вызов: 
  -   самому наркоману, его воле, здоровью, социальному статусу и нравственной свободе; 
  -   родителям, их усилиям по воспитанию детей и подготовке их к встрече с жестокими реальностями жизни; 
  -   педагогам и всей системе образования, их способностям с4юрмировать личность, которая сможет противостоять надвигающейся катастрофе; 
  -   врачам и системе здравоохранения, их возможностям справиться со страшной болезнью; 
  -   системе правовой защиты, ее способностям остановить насилие, страшный порок людей, защитить их социальные права; 
  -   производству на любом уровне, его безаварийному функционированию, безопасности окружающих людей. 

Наркомания - это прямой вызов всему сообществу, следствием которой являются наркоманы - рабочие, наркоманы - офицеры, наркоманы - врачи, наркоманы - ядерщики, наркоманы - родители, наркоманы - дети, наркоманы-журналисты, наркоманы - политики и т. д. Это - дорога в небытие. 

Коренным образом решить проблему наркомании, сломить ее агрессию против России, возможно только при ведущей роли государства, целенаправленной борьбе всех его учреждений и институтов с "наркокультурой", незаконным производством и распространением наркотиков. Конечно, должен произойти и решительный сдвиг в общественном сознании россиян. Российскому сообществу предстоит осознать, наконец, что наркотизм поставил страну на грань катастрофы в настоящем и обрек на бесперспективное будущее. Особенно важно внести коррективы в общественное сознание социальных групп молодых возрастов - как тех, которые уже находятся на острие наркориска и испытывают на себе максимальное давление наркодельцов, так и тех, кто понимает угрозу здоровью молодых людей, будущему России, и тем не менее лояльно относятся к наркоманам. 

Если же иметь в виду детскую и молодежную среду, то тем более прямо и откровенно надо сказать, что усилия семьи и школы будут недостаточны и даже бесплодны, если в борьбе с этим злом не примут участие государственные учреждения, предприятия и все общество в целом. 

Администрация ООО "ТТГ" хорошо понимает, что если наркомания является проблемой нашего общества, то это проблема и ООО "Тюментрансгаз". 

1.2. Стратегия создания предприятия свободного от психоактивных веществ 

Учредителем ООО "Тюментрансгаз" является ОАО "Газпром". Аппарат управления ООО "Тюментрансгаз" находится в г. Югорске Ханты-Мансийского автономного округа Тюменской области. Филиалы ООО "Тюментрансгаз" разбросаны по Ханты-Мансийскому и Ямало-ненецкому автономным округам на сотни километров друг от друга. Основу составляют трассовые поселки, изолированные от "большой земли" непроходимыми болотами, тайгой, реками. Единственными средствами связи являются вертолеты, а в зимнее время автомобили. Но, несмотря на такие сложные транспортные условия, в трассовые поселки стали проникать наркотики. Наркодельцов привлекает в регионы стабильное материальное положение газовиков. Наркогенная ситуация обостряется еще и тем, что в трассовых поселках замкнутый образ жизни, не всегда молодой человек может найти дело по душе, провести интересной свой досуг, найти специалиста, к которому можно было бы обратиться со своей проблемой и т.п. В городе Югорске положение еще сложней, т.к. он находится на железнодорожной магистрали. 
    

Администрация ООО "Тюментрансгаэ" понимает, что реальная наркогенная ситуация, которая начинает складывается в г.Югорске и в филиалах ООО, требует ее кардинального изменения, диктует необходимость комплексного, концептуально осмысленного подхода к решению проблемы профилактической помощи, предупреждающей употребление наркотиков и развития наркомании и в рабочей среде. 

     Активные профилактические мероприятия должны опираться: 
- на методологию формирования у детей и молодежи представлений об общечеловеческих ценностях, здоровом образе жизни, препятствующих вовлечению в наркогенную ситуацию; 
- на формирование у детей и молодежи, а также у лиц, вступивших на путь первых проб ПАВ, умений и навыков активной психологической защиты от вовлечения в наркотизацию и антисоциальную деятельность (первичная и вторичная профилактика); 
- на ранее выявление и диагностику наркозависимости; 
- на реабилитацию детей и молодежи, возвращающихся из среды наркотизации в нормальную жизнь (вторичная и третичная профилактика). 

Программы профилактики наркозависимости должны реализовываться с учетом возрастной дифференциации. 

Объектами профилактики являются дети работников ООО "Тюментрансгаз" от 5 до 17 лет, молодые работники до 30 лет, группы риска без ограничения возраста. 
Субъектами профилактики являются: воспитатели, педагоги, социальные работники, психологии, родители, руководители производственных подразделений, медработники, работники КСК, МВД и тд. 
     

Администрация ООО "Тюментрансгаз" считает своей целью формирование у своих работников и членов их семей потребности в здоровом образе жизни. У молодых людей должна быть альтернатива употреблению наркотиков. Это необходимо для приложения их энергии, темперамента, природного оптимизма и честолюбия, стремления к успеху, жажды новых ощущений, динамичных ритмов жизни, ярких впечатлений. 

Администрация возлагает большие надежды на систему работы культурно-спортивного комплекса ООО "Тюмснтрансгаз", включая телеканал "Норд", газеты "Транспорт газа " и "Норд". Большое внимание уделяет и образованию молодежи. На базе ООО "Тюментрансгаз" создан и будет развиваться учебный комплекс: обучение рабочим специальностям (курсы) => повышение квалификации (курсы) => среднетехническое образование (техникумы, колледжи) => высшее образование (институты) 

Кроме этого, оказывается помощь трассовым школам в приобретении компьютерных классов, оборудования, необходимого для начального профессионального образования и профориентации. 
Одним из необходимых условий успешной реализации программы профилактики является мониторинг наркогенной ситуации и состояния микросреды, в которой находятся дети и молодые работники ООО "Тюментрансгаз". Мониторинг подразумевает использование современных технологий. 
    

Комплексная программа предполагает использование диагностических экспресс тестов для домашнего использования, рассматривает возможность применения их при профилактических медицинских осмотрах, при медицинских освидетельствованиях работников, находящихся в состоянии наркотического опьянения, с соблюдением всех правовых норм. 
    

Администрация ООО "Тюментрансгаз" осознает, что очень сложно в условиях производства заниматься вторичной и, тем более, третичной профилактикой, ведь газокомпрессорные станции, подземные хранилища газа, газовые промыслы относятся к предприятиям с особо опасными условиями труда. Но комплексная программа предусматривает и эту работу, предлагая программы реабилитации. 
    

Для обеспечения внедрения системной профилактики в образовательной и производственной среде необходимо решить ряд организационных вопросов. Это создание Центра профилактики, который должен будет выполнять роль учебно-методического полигона всеобъемлющих мероприятий по профилактике наркозависимости в школах, детских садах трассовых поселков и на производствах ООО "Тюментрансгаз". 
    

Создание действующих в реальной производственной среде кабинетов профилактики при медицинских пунктах в филиалах ООО "Тюментрансгаз". 
    

Организацию работы Совета профилактики, который возьмет на себя координацию деятельности по профилактике наркомании всех служб и подразделений ООО "Тюментрансгаз", а также будет осуществлять связь с общественными и государственными учреждениями. 
    

Кроме этого, реализация Комплексной программы профилактики влечет за собой создание и утверждение соответствующего нормативно-методического обеспечения, полностью учитывающего современные правовые, социальные, педагогические нормы. 
    

Наличие указанной нормативно-методической базы позволит непосредственно приступить к реализации мероприятий комплексной профилактической программы.

 
 

С О Д Е Р Ж А Н И Е 
1. Введение 
1.1. Политика ООО "Тюментрансгаз" по отношению к наркотизации Общества. 
1.2. Стратегия создания предприятия свободного от психоактивных веществ 

2. Основная часть 
2.1. Концепция Комплексной программы профилактики наркозависимости. 
2.1.1. Принципы Концепции. 
2.1.2. Основные Цели Концепции. 
2.1.3. Основные Задачи Концепции. 
2.1.4. Модель профилактики. 
2.1.5. Этапы внедрения. 

2.2. Система программных мероприятий. 
2.2.1. Организационно-управленческие мероприятия. 
2.2.2. Финансово-хозяйственные мероприятия. 
2.2.3. Законодательные мероприятия. 
2.2.4. Мероприятия в области здравоохранения. 
2.2.5. Пропагандистская деятельность. 
2.2.6. Воспитательная деятельность. 
2.2.7. Работа с государственными и общественными организациям! 
2.2.8. Кадры обеспечивающие педагогическую профилактику. 

2.3. Исследовательская и аналитическая работа. 
2.4. Программное обеспечение первичной профилактики. 
2.5. Программное обеспечение вторичной и третичной профилактики. 
2.6. Система профилактики наркозависимости. 
2.7. Программное обеспечение обучения субъектов профилактики. 
2.8. Система реализации Комплексной программ (схема). 
2.9. Система работы "Центра профилактики". 
2.10. Система работы "Совета профилактики". 

3. Заключительная часть 
3.1. От авторов